Aéroport grand et moderne, le point noir reste...

youyou47 CMN / GMMN

Une fois passée la police des frontières, la propreté, les restaurants, les boutiques et le Duty free... sont à la hauteur des grands aéroports, c'est plaisant de constater que la pays fait des efforts louables et le résultat est là, mais le point noir est la gestion des ressources humaines.

Certains fonctionnaires de la police des frontières et des douaniers ne sont pas du tout à la hauteur : longs, désagréables, agressifs, vindicatifs, abus du pouvoir (uniforme), se croient au dessus de la loi, on peut comprendre leur comportement inapproprié par leur provenance socio-économique, un test psychotechnique, avant l'embauche, serait le bienvenu, c'est la vitrine du pays, un des facteurs pour enrichir l'image de la nation, et améliorer les conditions de vie de chaque marocain.

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Par youyou47, à propos de Casablanca Mohamed V., , près de Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine, France
Mise en ligne par Nicolas, le 17 juillet 2017, voir la version originale
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